Application Solution Builder - .Net / Angular
- Je bent gepassioneerd door backend- en/of frontend-ontwikkeling van IT-applicaties en -architectuur.
- Je leest en schrijft vlot computercode zoals C# en Angular.
- Je bent een absolute baas in het .NET-universum, maar voelt je ook thuis op het speelveld van Azure.
- Je weet wat we bedoelen met DevOps en schrikt niet als we spreken over Scrum.
- Je haalt energie uit de technologische sprint die wij maken om onze business te laten groeien.
Hier gaan we vanuit
Dit krijg je van ons terug
Dit doe jij
Hier gaan we vanuit
- Je hebt een gelijkaardig diploma of een eerste werkervaring achter de rug.
- Je kan je vlot uitdrukken in het Nederlands en Engels.
- Je bent communicatief en werkt graag klantgericht.
- Je krijgt energie van analytisch en probleemoplossend denken.
- Als junior developer ben je behulpzaam en help je anderen in je team.
- Je stelt je als senior developer coachend op en ondersteunt je collega’s.
- Grondige kennis van C#, Entity Framework, .NET framework
- Kennis van Angular, Typescript zijn een groot pluspunt
Arbeidsvoorwaarden
- Je komt terecht in een een jong, dynamisch en flexibel bedrijf dat onderdeel is van een gerenommeerde Group (Group Daenens) met diverse activiteiten en uitstekende doorgroeimogelijkheden, op een goed bereikbare locatie in Brugge of Oostkamp.
- Je wordt begeleid door ervaren professionals in een open werkomgeving waar persoonlijke ontwikkeling hoog in het vaandel staat.
- We bieden zowel interne als externe opleidingsmogelijkheden aan om je maximale ondersteuning te bieden bij je persoonlijke en professionele groei.
- Het gaat om een voltijdse functie met glijdende uren: je mag starten tussen 7u30 en 9u
- Je krijgt een marktconform loon aangevuld met een mooi pakket aan extra-legale voordelen.
Werken bij Dienstenaanhuis
Dienstenaanhuis, dat zijn meer dan 2800 medewerkers die actief zijn in meer dan 14.000! huishoudens in heel Vlaanderen en Waals-Brabant. Klanten en medewerkers kunnen terecht in 32 kantoren in de 5 Vlaamse provincies en Waals-Brabant.
Wij zetten 100% in op onze medewerkers. Dat is het basis van onze kwaliteitsgarantie: goed gevormde en gemotiveerde huishoudhulpen die van aanpakken weten en die maximaal ondersteund worden door coördinatoren, coaches, ICT’ers en servicemedewerkers.
Ondanks het stijgende aantal medewerkers blijven wij werken als een familiebedrijf: het aantal hiërarchische niveaus is tot een minimum beperkt, we stimuleren een open omgangs- en overlegcultuur, waar het kan krijgen onze medewerkers de ruimte om zelf hun werk te organiseren.
Om de drie maanden ontvangen al onze huishoudhulpen de “Happy”, een personeelsmagazine speciaal van en voor hen. Ieder jaar houden we een grote gezinsdag. Zo bieden we onze medewerkers de kans om collega’s van over heel het land te ontmoeten. Onze poetshulpen ervaren deze dag als een feest.
Baron Ruzettelaan 182
8310 Brugge
België
Medewerkers
Kantoren
Oprichtingsjaar
